El equipo conformado por personas de Paysandú y Río Negro completaron un exigente programa de formación técnica Young, Río Negro. 25 de abril de 2025. Montes del Plata presentó un nuevo
frente de cosecha forestal en la localidad de Young, con una inversión cercana a
US$ 4 millones en maquinaria y un equipo operativo integrado por 16 personas
- ocho de ellas mujeres – provenientes de distintas localidades de Paysandú
(Guichón, Quebracho, Orgoroso, ciudad de Paysandú) y de Young y Algorta, en
Río Negro y edades entre 19 y 40 años.
La selección se hizo de forma afirmativa, con el fin de animar a más mujeres a
integrarse a esta actividad y además cambiar la visión del trabajo forestal como
algo masculino. Las modernas máquinas forestales hacen que este sea un
trabajo de destreza y precisión y que los operarios cuenten con las mejores
condiciones de confort, salud y seguridad ocupacional.
El nuevo equipo completó un programa de formación técnica en operación de
maquinaria forestal, que viene siendo impulsado por Montes del Plata desde
agosto de 2023 en alianza con Ponsse Uruguay, Komatsu Uruguay e
Interagrovial (John Deere). La capacitación combinó teoría, simuladores y
práctica en campo y abarcó aspectos de seguridad, mantenimiento, sistemas de
control, técnicas de operación, planificación y registros de producción.
La inversión en maquinaria de cosecha incluyó cuatro harvesters modelo 1470G
y tres forwarders modelo 1910E de John Deere, empresa que además se suma
como contratista, aportando personal técnico especializado.
Desde 2014, Montes del Plata ha invertido sostenidamente en tecnología de
punta para mejorar la seguridad, eficiencia y sostenibilidad de sus operaciones
forestales. Entre 2024 y lo que va de 2025, la empresa invirtió un total de US$
13.5 millones en maquinaria entre todas las marcas.
Diego Wollheim, gerente general, subrayó el valor inclusivo e innovador del
nuevo equipo de cosecha: «Nos sentimos muy orgullosos de que este frente se
haya hecho realidad. Ojalá llegue el día en que no sea noticia que un equipo de
trabajo de campo esté integrado por mujeres y hombres, sino que sea lo normal.»
Diego Carrau, gerente forestal, se dirigió a los nuevos operarios: «La tecnología
se puede comprar. La diferencia real la hacen ustedes. Van a demostrar que se
puede producir más, mejor y de forma segura con lo último en maquinaria.»
Julio Blanco, director de Interagrovial, agregó: «Ser adjudicatarios del Frente 4
nos llena de orgullo. Sabemos que trabajar con Montes del Plata implica una
enorme responsabilidad, hacer las cosas bien desde el primer día”.
En esa línea, sostuvo que la empresa se siente “muy identificada” con la filosofía
de trabajo de Montes del Plata y agregó: «Sabemos que vamos a aprender
mucho, vamos a incorporar procesos de trabajo, valores de calidad, de seguridad
y de excelencia. Este tipo de desafíos nos llevan a crecer como organización».
Acerca de Montes del Plata
Montes del Plata es una empresa forestal-industrial fundada en Uruguay en el
año 2009 a partir de la unión en Uruguay de dos compañías líderes de la industria
forestal: Stora Enso (sueco-finlandesa) y Arauco (chilena), dedicada a la
producción de pulpa de celulosa de Eucalyptus.
Su celulosa se produce en un complejo industrial de última tecnología próximo a
Conchillas, en el departamento de Colonia, que genera a su vez energía eléctrica
renovable.
Tiene más de 190.000 hectáreas de plantaciones forestales propias y en
acuerdos con productores locales distribuidas en 16 departamentos del país, las
cuales se integran con montes nativos y otras áreas naturales que se conservan.
Desde la producción de plantines en un vivero propio hasta la exportación de
celulosa, Montes del Plata involucra en toda su cadena productiva a unas 6500
personas. La empresa mantiene diálogo permanente con las comunidades
cercanas a sus operaciones, apoyando el desarrollo local.